Formation en gestion de carrière
à Annecy et en ligne
Comment mettre en oeuvre son projet professionnel ?
Comment mener une recherche d'emploi efficace ?
Comment incarner une posture managériale, ou devenir indépendant.e ?
FORMATION EN GESTION DE CARRIÈRE ET TRANSITION PROFESSIONNELLE
Réussissez votre prochain virage professionnel!
Une formation modulable pour vous permettre de développer vos compétences transversales (soft skills) et stratégiques et accéder à votre prochain poste en tant que salarié.e ou indépendant.e
7 modules de 2 à 4 heures à choisir selon vos besoins et objectifs :
Module 1 - Vision professionnelle - identifier votre besoin le plus profond, votre valeur phare et votre défi (techniques créatives d'écriture et dessin abstrait)
Module 2 - Surmonter les freins au changement - transformer peurs et obstacles en nouvelles ressources (techniques créatives d'écriture et dessin abstrait)
Module 3 - Affirmation de soi - développer sa capacité à prendre des décisions et s'y tenir (techniques créatives de marche, dessin, écriture créative)
Module 4 - Business Model (appliqué à votre future activité ou à vous) - permettre à votre singularité d'éclore via une offre d'activité ou travail unique et durable
Module 5 - Personal branding - choisir son style relationnel et les supports adaptés (stoytelling et pitch)
Module 6 - Étude et développement - récenser et s'appuyer sur toutes les opportunités de votre nouveau contexte ou marché
Module 7 - Techniques de productivité - devenez capable de vous fixer et réaliser des objectifs
Nos résultats depuis 2021
Atelier 1 - Vision professionnelle (2 heures)
Créez votre vision professionnelle
Par l'écriture libre et le dessin autour de l'évènement déclencheur, de votre situation actuelle, de vos besoins, valeurs et nouveaux défis
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Prendre conscience des enjeux spécifiques de la situation actuelle de changement
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Développer son intelligence émotionnelle et sa capacité d’adaptation
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Identifier sa source de motivation et se donner un défi professionnel en lien avec son projet de transition
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Reconnaître les changements passés dans son parcours professionnel, identifier les difficultés expérimentées et et remobiliser les ressources utilisées
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Analyser les peurs, croyances et obstacles restants au changement professionnel à venir et les transformer en leviers de développement
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Apprendre une technique créative de résolution de problèmes
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Gagner en persévérance
Atelier 2 - Surmonter la peur du changement (2 heures)
Transformez vos blocages en leviers de votre projet
Par l'expression visuelle (dessin, cartes) autour de vos peurs, croyances limitantes et contraintes
Atelier 3 - Affirmation de soi (4 heures)
Développez votre capacité de prendre des décisions
Par la marche d'inspiration
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Repérer ses hésitations, doutes et questionnements vis-à-vis de l’évolution professionnelle
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Apprendre une technique créative de prise de décision
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Développer sa capacité à faire des choix pour agir et à prendre en charge son activité
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Développer sa force de proposition et d’imagination de contributions nouvelles
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Apprendre à prendre du recul et à faire preuve d’objectivité et assertivité
Module 4 - Business Model Canvas ou Business Model You (2 à 4 heures)
Délivrez ce qui vous rend unique
Par la transposition à votre projet professionnel des techniques stratégiques et marketing à partir du Business Model Canvas (entrepreneurs) ou du Business Model You (salariés), la transmission d'expérience de votre Mentor et ses conseils avisés
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Apprendre une méthode créative de gestion de projet professionnel : Business Model You pour les salarié.e.s, Canvas pour les indépendant.e.s
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Valoriser toutes ses ressources : connaissances, compétences, atouts personnels, moyens, relations
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Identifier ses limites et aspirations professionnelles
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Générer des idées pour développer au maximum le potentiel de son nouveau projet
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Renforcer sa proactivité
Module 5 - Personal Branding (2 heures)
Choisissez votre style relationnel et de communication
Par la création de votre storytelling et de vos supports de communication/ candidature, des feedbacks empathiques et constructifs
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Identifier son style relationnel
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Choisir son thème narratif, définir son storytelling et créer son pitch
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Développer son sens de la communication
Module 6 - Étude du marché (2 à 4 heures)
Saisissez toutes les opportunités
Par la réalisation guidée d'une étude du nouveau contexte ou de marché et les techniques de réseautage, la préparation et le soutien à la mise en action
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Apprendre à appliquer des techniques d’étude à la à la recherche d’emploi ou de clients
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Rapprocher sa vision professionnelle des besoins réels du nouveau contexte professionnel
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Approfondir sa proposition de valeur et la rendre encore plus pertinente
Module 7 - Productivité (2 heures)
Réalisez vos objectifs
Par la transmission de techniques poussées de planification et de organisation
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Identifier ses objectifs de carrière à court, moyen et long terme
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Planifier son évolution professionnelle en y incluant tous les soutiens
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Apprendre des techniques de planification pour accroître son efficacité personnelle
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Développer son sens de l’organisation et sa réactivité
Questions fréquentes sur notre formation en gestion de carrière et transition professionnelle
Est-ce que la formation est finançable ?
Oui, la formation peut être financée par votre OPCO (ou FAF) si vous avez déjà un statut indépendant, ou bien par celui de votre entreprise. Retrouvez ici tous les modes de financement de notre formation.
Où se déroule la formation en gestion de carrière et transition professionnelle ?
La formation peut se dérouler à Annecy, dans nos locaux, ou en hybride (mixte présentiel/ en ligne). Certains modules sont à réaliser de préférence en présentiel: celui qui comprend la marche d'inspiration, le module qui permet de créer son Business Model You ou Business Model Canvas notamment.
La formation est-elle personnalisable ?
Oui, la formation prévoit 4 modules obligatoires à choisir selon vos besoins, auxquels vous pouvez rajouter 1 à 3 autres modules.
ACCESSIBILITÉ
Dans la mesure où toutes les formations sont construites sur mesure, elles peuvent être adaptées à différentes situations de handicap sur demande.
Les formations peuvent être organisées dans une salle accessible aux personnes à mobilité réduite.
CONDITIONS D’ACCÈS
Chaque situation étant unique, nous vous demandons de préciser avant l’inscription votre handicap, au cours de notre entretien ou sur la fiche de renseignement. Nous pourrons ainsi vous confirmer l’ensemble des possibilités d’accueil pour vous permettre de suivre la formation dans les meilleures conditions ou vous orienter vers les structures spécialisées.
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